Síndrome de Burnout en el personal de la salud durante la pandemia COVID-19 93 36
DOI:
https://doi.org/10.51896/rilcods.v8i80.1296Palabras clave:
síndrome de Burnout, COVID-19, personal de la salud, psicoemocionalResumen
El síndrome de Burnout desde el inicio de la pandemia COVID-19 ha sido una de las principales consecuencias psicoemocionales en el profesional de salud, impactando en su bienestar y rendimiento laboral. El Objetivo fue determinar la presencia del síndrome de Burnout en el personal de la salud mediante una revisión sistemática. La Metodología consistió en una búsqueda minuciosa de diez artículos científicos en páginas de internet como: PubMed, Sciencedirect, Scielo, y Google Académico, los cuales fueron recolectados desde el año 2020 que abarcaran el tema de la presencia del síndrome de burnout en el personal de salud durante la pandemia de COVID-19. Resultados: revelan un elevado predominio del síndrome en diferentes niveles de atención y espacios hospitalarios, siendo médicos residentes, Licenciados en enfermería y personal de Urgencias los más afectados. Entre los principales determinantes relacionados se encuentran el estrés, sobrecarga laboral, largas jornadas, miedo al contagio, falta de resiliencia, edad, sexo y estado civil. Conclusión: La pandemia por COVID -19 resultó ser el desencadenante significativo del síndrome de Burnout, mostrando áreas de fortalecimiento tales como apoyo psicológico y organizacional para el profesional de salud.
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